Eigenlijk verschillen we niet zoveel van elkaar, de kans is groot dat we allebei op zoek zijn naar waarde proposities voor onze klanten die uitdagend, overtuigend en duurzaam zijn. Innovatieve concepten, onderscheidende marketing en betere producten zijn ons focuspunt in een wereld waarin een echte USP geen bestaansrecht meer heeft. We focussen op wat onze producten en diensten voor een klant doen maar wat doen wij om onze klant te helpen groeien als organisatie als geheel? (meer…)

De HR afdeling heeft in de meeste organisaties altijd de rol gehad van administrateur en manager van menselijke transacties. De laatste jaren is dat in veel landen echter veranderd (meer…)